Opérateur de production – machines automatisées (h/f)
Qui sommes nous ?
Avec plus de 30 ans d’expérience dans la conception et la fabrication d’échangeurs de chaleur soudés, notre groupe fournit des solutions innovantes en matière de récupération énergétiques.
Entreprise française en pleine croissance, nous opérons à l’échelle mondiale avec une présence dans plus de 80 pays. Nos équipes sont dynamiques, multiculturelles, passionnées par l’innovation et par l’excellence ! Proposant des produits de haute qualité et doté d’un savoir-faire reconnu, notre groupe continue de se développer par de forts investissements en R&D et la conquête de nouveaux marchés.
Vous souhaitez découvrir un environnement stimulant, apprendre et progresser ? Rejoignez Nexson Group !
Rejoindre Nexson Group c’est choisir la possibilité d’évoluer dans un environnement de travail moderne et confortable au sein d’une équipe jeune et soudée !
Notre groupe valorise le savoir-être et les compétences de chacun et s’adapte à votre projet professionnel : formations, missions, évolution, etc.
Ensemble, nous construirons la carrière qui vous correspond !
Vos missions
- Régler, conduire et surveiller les machines de production automatisées.
- Effectuer un autocontrôle régulier du travail et des critères qualité.
- Respecter les exigences qualité, sécurité et production.
- Réaliser la maintenance de premier niveau des équipements.
- Renseigner les documents de suivi et de traçabilité de production.
Profil recherché
- Vous avez une première expérience en industrie sur machines automatisées de production.
- Vous savez être autonome et polyvalent.
- Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et appréciez le travail en équipe.
- Vous savez suivre des consignes techniques avec précision et rendre compte si besoin.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- Intégrer une entreprise reconnue pour son savoir-faire industriel.
- Rejoindre une équipe dynamique tournée vers l’avenir.
- Développer vos compétences techniques et être ouvert à la polyvalence.
- Participer activement à la performance de l’entreprise.
Dans le cadre de sa Démarche RSE, NEXSON étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, sans tenir compte de l’origine, du sexe ou encore du handicap du candidat.
